Taller de Trabajo en Equipo

La “inteligencia colectiva” es hoy un activo fundamental porque son los equipos los que consiguen las cosas en el mundo laboral. “Nadie es tan inteligente como todos nosotros juntos”, se dice con una cierta alegría. Y es cierto que el trabajo en equipo puede llevarnos a niveles de productividad extraordinarios…

Sin embargo, la mayor parte de los llamados equipos están lejos de la “eficacia eficiente”. También sabemos que una mera adición de talentos no genera automáticamente un buen equipo ya que es difícil encontrar la fórmula que combine equilibradamente esos talentos. El taller de trabajo en equipo va dirigido a conseguir equipos más productivos optimizando los aportes de cada persona.

¿Cabe conseguir que los miembros del equipo se compenetren óptimamente? ¿Cómo podemos crear una atmósfera de colaboración y compromiso? ¿Cómo superar la tendencia a la competencia entre profesionales y departamentos?…

 VARIANTES Y DERIVADAS DEL TALLER

La propuesta-base está focalizada en el “team building”. Pero el taller puede tomar otras formas. Puede poner el foco, por ejemplo, en mejorar otros escenarios como la gestión de reuniones, la dinámica de los proyectos o la búsqueda de innovación. Respecto al estilo, el desarrollo del equipo se puede trabajar directamente o a través de alguna tarea compleja que se quiera resolver o planificar.

  • ¿Para qué sirve? Para construir un equipo eficaz y autónomo, con un propósito compartido y con un sentido de pertenencia elevado. 

 

  • ¿En qué consiste? El taller-base consiste en la práctica de dinámicas experienciales, que se van relacionando con los aspectos que se quieran trabajar y con modelos sólidos de trabajo en equipo (como, por ejemplo, el de Belbin). Se suele/ puede complementar con informes de feedback individuales y del equipo.

 

  • ¿Durante cuánto tiempo? El taller tiene una duración orientativa de unas 16 horas  distribuidas en dos jornadas (o cuatro medias jornadas). Esto se concreta en cada caso en función de cuáles sean las prioridades de la organización.

¿Deseas optimizar la productividad de tu equipo?

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