Personas y Equipos Productivos
  • Blog
  • Talleres
    • Taller de Productividad Personal (GTD)
    • Taller de Comunicación Productiva
    • Taller de Trabajo en Equipo
    • Taller de Liderazgo Avanzado
  • Coaching
  • Contacto
Seleccionar página
Pistas para construir culturas colaborativas

Pistas para construir culturas colaborativas

por Alberto Barbero | Sep 22, 2020 | Liderazgo en equipo, Trabajo en equipo | 0 Comentarios

Todos tenemos días, espacios y circunstancias en los que actuamos de forma diferente. Y hay días mejores y peores. No obstante, distintos modelos subrayan que cada cual hemos desarrollado un «estilo social» de relación, y que identificar bien los distintos estilos nos...
Una oportunidad de poner a las personas por delante

Una oportunidad de poner a las personas por delante

por Alberto Barbero | Ago 25, 2020 | Liderazgo, Liderazgo en equipo, Participación genuina | 0 Comentarios

«Poner a las personas por delante». Una pretensión habitual pero una práctica llena de incoherencias. Es difícil no olvidar con el ruido del día a día que «las personas son el valor más importante de nuestra organización». Y no sé si son, como dice la canción, «malos...
Algunas prácticas avanzadas de feedback y evaluación

Algunas prácticas avanzadas de feedback y evaluación

por Alberto Barbero | Mar 12, 2019 | Comunicación productiva, Liderazgo en equipo, Perspectivas inusuales | 2 Comentarios

  Casi todos somos conscientes de que el feedback es un mecanismo esencial de los sistemas y de la vida. Sin feedback no hay adaptación, mejora… ni, en el extremo, supervivencia. Sin embargo, y a pesar de las muchas bondades que se le reconocen en su...
Vitaminas Productivas I-19

Vitaminas Productivas I-19

por Alberto Barbero | Feb 5, 2019 | Autoliderazgo, Comunicación productiva, Liderazgo en equipo, Productividad personal, Trabajo en equipo | 2 Comentarios

  Inauguro el segundo año de «Vitaminas Productivas» con mi selección mensual de pequeñas dosis inspiracionales de alto impacto. El propósito que persigue esta serie es que puedas contar periódicamente con contenidos (esquemas sencillos, videos de impacto y otros...
Algunas prácticas organizativas avanzadas para gestionar conflictos

Algunas prácticas organizativas avanzadas para gestionar conflictos

por Alberto Barbero | Ene 8, 2019 | Liderazgo en equipo, Reuniones Productivas, Trabajo en equipo | 3 Comentarios

  Nos cuenta Frederic Laloux que las organizaciones más avanzadas de su investigación utilizan métodos de gestión de conflictos muy parecidos y que, curiosamente, han llegado al mismo lugar por distintos caminos. También coinciden en que estas prácticas no se...
Cómo descubrir tu propósito y usarlo como fuente de motivación

Cómo descubrir tu propósito y usarlo como fuente de motivación

por Alberto Barbero | Sep 13, 2018 | Autoliderazgo, Liderazgo en equipo | 2 Comentarios

  Conocer los motivos fundamentales que nos mueven a las personas es algo esencial para ser efectivos, productivos… y felices. Cualquier actividad, profesional o no, brillará así de una forma especial si está alineada con nuestros motivos principales. No...
« Entradas más antiguas

TALLER ABIERTO DE PRODUCTIVIDAD PERSONAL (GTD)

TALLER ABIERTO DE LIDERAZGO AVANZADO

MI MODELO 2020

FORMACIÓN ON LINE

Si quieres suscribirte

al blog, introduce tu correo electrónico

  • Aviso Legal
  • Licencia de uso del contenido
  • Facebook
  • Twitter
  • Google
  • LinkedIn
  • RSS

Diseñado por 3ymedia

Utilizo cookies para asegurar que recibes la mejor experiencia al usuario en mi sitio web. Si continúa utilizando este sitio asumiré que estás de acuerdo.Estoy de acuerdoLeer más